İnsan ve Kültür alanında yaşanan değişim, şirketlerin büyüme stratejilerinin, kalıcı olma hedeflerinin ve atmak istedikleri güçlü adımların da merkezinde yer alıyor. Şirketlerin yetenekleri çekmesinin yanı sıra, onların gelişimini sağlayacak uygun ortamı sağlaması, uzun süreli bir birlikteliğin de anahtarı oluyor. Peki kağıt üzerinde satırlarca yazılan manifestolar, nasıl aksiyona dönüşüyor?
Liderlerin kültürün geliştirilmesi ve güçlendirilmesindeki rolünü, kültürel dönüşümün dinamiklerini ve bunu şirketlerin tüm kademelerinde benimsenmesinin nasıl mümkün hale gelebileceğini konuşacağımız etkinliğimize davetlisiniz.
14:00 - 14:15 |
HBR Perspektifi: Kültüre Bakıştaki Değişim Serdar Turan - HBR Türkiye, Genel Yayın Yönetmeni |
14:15 - 14:35 |
Netflix Kültürü: Özgürlük ve Sorumluluk Artanç Savaş - Netflix Türkiye, İletişim Müdürü |
14:35 - 15:15 |
Panel | Kültürü Hayata Geçirmek: Fırsatlar ve Engeller Artanç Savaş - Netflix Türkiye, İletişim Müdürü İdil Türkmenoğlu - Stratejik Yönetim Danışmanı, YK Üyesi, Öğretim Görevlisi, Yazar Prof. Dr. Zeynep Aycan - Koç Üniversitesi, Psikoloji – İşletme, Öğretim Üyesi Moderatör: Serdar Turan - HBR Türkiye, Genel Yayın Yönetmeni |